IPIP-NEO-300
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IPIP-NEO-300 中文版

看见你的人格轮廓,
不只得到一个标签

用 300 道题理解你的 5 个核心维度与 30 个细分倾向。结果提供百分位、生活化解释和可保存的分享卡片。

准备开始

先选择作答方式,再填写用于匹配常模的资料。

两种模式有什么区别?

标准模式显示中文题目;详解模式额外提供生活情境,帮助理解题意。两种模式使用相同题目和计分方式,但情境说明可能影响你的判断。答题时可以随时切换,请以自己的实际情况为准。

年龄和性别只用于选择对照常模,不会离开你的浏览器。

约 20–45 分钟,每题自动保存,可以分几次完成
3030 个子面向,比短测验更能看见差异
本地计算,作答与结果不会上传到服务器
答题前快速说明 · 如何选得更准确

判断的是「这句话像不像你」

每道题是一句关于你的描述。请判断这句话形容你准不准,而不是你同不同意这句话:

  • 描述现在的你,不是你希望成为的样子。
  • 比较对象是你认识的、同性别、年龄相仿的人。
  • 凭第一反应作答,没有“好”或“坏”的答案;意思接近或相反的题目是量表的正常设计。

五个选项怎么选

  • 很不符合 —— 基本不是你,认识你的人也不会这么形容你。
  • 比较不符合 —— 偶尔有,但不是你的常态。
  • 一半一半 —— 真的对半开,或分场合差别很大;它不等于“我不知道”。
  • 比较符合 —— 大体是你,但有例外。
  • 很符合 —— 这就是你,认识你的人也会这么说。

可以分几次完成

长问卷越往后越容易受疲劳影响。每完成 75 题页面会提醒你休息,进度会自动保存;也可以复制续答链接或导出进度文件,在其他设备继续。

关于这个测评 · 来源、局限与免责

这是什么

这是 IPIP-NEO-300 的中文实现。IPIP-NEO-300 是 John A. Johnson 基于 International Personality Item Pool(国际人格项目库)编制的 300 题大五人格量表,题目处于公有领域。IPIP 官方特别提醒:IPIP 是一个三千多道题的题库,包含多个不同的大五量表,所以应当称呼具体量表名(IPIP-NEO-300),而不是笼统地叫"IPIP 测验"。

它不是 NEO PI-R™

IPIP-NEO-300 是商业量表 NEO PI-R™ 的公有领域替代品,两者并不等同。正版 NEO PI-R™(240 题)由 Paul T. Costa, Jr. 与 Robert R. McCrae 编制,版权属于美国 Psychological Assessment Resources (PAR),只能由专业人员订购和在授权下使用。本站与 PAR、与 NEO PI-R™ 没有任何关系。

用途与免责

本测评仅供教育与自我了解用途。它不是心理或医学建议,不能用于临床诊断,也不适合作为人事甄选、升学或任何会影响他人权益的决策依据。结果的准确性不作任何担保。如果你正在为情绪或心理状态困扰,请咨询专业人员,而不是依赖一个自评问卷。本测评面向成年人设计,未成年人建议在监护人陪同下使用。

借用 Johnson 本人在官方页面上的一句话:如果了解你的人不同意测验结果,那多半是他们对、测验错。

常模的局限(重要)

百分位对照的是 Johnson 的 IPIP-NEO-300 英文在线样本,共 145,388 份作答,收集于 2001–2011 年。这个样本的构成值得你先知道:69.2% 来自美国,连同英国、加拿大、澳大利亚、新西兰、爱尔兰合计 86.3%,欧洲大陆只占约 6%;中国大陆、香港、台湾、新加坡加起来 2,117 人,占 1.46%(其中新加坡一地 1,149 人,就多过前三者之和)。样本也偏年轻、偏女性:中位年龄 22 岁,43.1% 不满 21 岁,58.3% 为女性。所以它既不是中国人群常模,也不是一般成年人常模。IPIP 官网对现成常模的态度相当保留,原文是:"One should be very wary of using canned 'norms'... Most 'norms' are misleading, and therefore they should not be used."

所以:把百分位当作粗略的参考刻度,不要当成精确定位。更值得看的是你自己 30 个子面向之间的相对高低。这个偏差有多大,可以直接量出来。Johnson 公开了原始作答数据,其中用英文作答的大中华区被试有 3,676 人。拿他们和 296,766 名美国被试比:30 个子面向的平均差距是 0.21 个标准差,而且这批人的分数比美国样本集中约 14%——极端选项选得少。两者叠加的后果是高分被压低:一个在自己人群里排到第 84 百分位的人,在本站大约只会看到 77。

那为什么不直接换一套常模?因为这个修正量本身不可靠。用 Johnson 另一份数据(同一批年份、同一个网站、300 题版)独立估一遍,两次结果平均差 0.14 个标准差,相当于要修正的偏差的三分之二;30 个面向里有 5 个连方向都相反,20 个的分歧超出抽样误差。拿一个误差和它本身一样大的修正量去改你的分数,只会让结果更不可信。

两份数据都稳定指向同一方向的只有三个面向:寻求刺激、想象力、放纵——中文用户在这三项上的分数会被系统性显示得偏低。其余 27 个面向,我们只能告诉你偏差存在,说不准偏多少。

还有一层这些数字碰不到:上面那 3,676 人都是用英文作答的,他们是英语能力筛出来的人群。用中文作答会不会另有偏移,没有任何数据能回答。

中文翻译

300 道题的中文翻译与逐题判断说明由 Claude (Anthropic) 完成,未经过任何跨文化信效度验证。IPIP 官网对所有社区译本的统一说明是:翻译的准确性未经 IPIP 项目相关人员核实。

题目来源与致谢

  • 题目:International Personality Item Pool(公有领域);量表为 Johnson (2014) IPIP-NEO-300。
  • 五个维度与 30 个面向的释义文字:原作者 John A. Johnson,已置于公有领域。
  • 计分算法与常模:移植自 five-factor-e(MIT License, Copyright © 2022-2025 NeuroQuest AI),该项目又基于 Dhiru Kholia 对 Johnson 原始 CGI 脚本的移植。完整许可证正文见本页源代码顶部注释。
  • 作答有效性阈值:Johnson, J. A. (2005). Ascertaining the validity of individual protocols from Web-based personality inventories. Journal of Research in Personality, 39, 103–129.
  • 引用建议:Goldberg, L. R., Johnson, J. A., Eber, H. W., Hogan, R., Ashton, M. C., Cloninger, C. R., & Gough, H. C. (2006). The International Personality Item Pool and the future of public-domain personality measures. Journal of Research in Personality, 40, 84–96.

隐私

本站不收集、不存储、不传输你的任何作答或结果。全部计算在你的浏览器里完成,页面加载后即使断网也能用完。你可以打开浏览器的网络面板自行核实。

判断每句话形容你准不准,不是你同不同意。 · 键盘 1–5 可直接作答,选完自动跳下一题

拿不准怎么选?查看选项说明
很不符合基本不是你,认识你的人也不会这么形容你。
比较不符合偶尔会这样,但大多数时候不是。
一半一半符合与不符合的情况差不多,或不同场合下差别很大。暂时想不起具体例子时,可以参考平时的整体表现。
比较符合大体是你,但有例外。
很符合这就是你,认识你的人也会这么说。
进度已自动保存

换设备或换浏览器接着做:复制续答链接发给自己(微信文件传输助手就行),在新设备上打开即可;或者导出进度文件,之后在首页用「从进度文件恢复」导入。这两种方式都不受浏览器清理数据的影响。

你的大五人格结果

外圈 = 100,加粗一圈 = 50(人群中位数)

本次作答呈现的倾向

值得进一步了解的子面向 · 数字为百分位

结果已保存在这个浏览器,下次打开会直接回到这里。分享卡片不含逐题作答;结果链接包含本次作答与常模资料,请只发给你信任的人。

这份结果像你吗? 可以对照近期的具体经历。符合与不符合的部分,都值得保留。

这些百分位怎么读?

下面的数字是百分位,不是满分 100 的成绩。例如,80 表示你在对应参考组中的位置约为第 80 百分位,50 接近中位数。高低只描述倾向,不代表好坏;不同维度的数字也不是能力排名。「低/中等/高」切在 30 和 70,但这两处是模糊边界,不要把相邻的两档理解成截然不同的人格。横条上的浅色区域是按测量误差模型计算的 95% 估计区间,用来提示分数的不确定性,不能解释为下次测验分数有 95% 概率落在其中。计算使用参考样本的标准差和内部一致性(SEM = SD·√(1−α)),依赖模型假设,未覆盖中文翻译或文化差异带来的误差。区间跨过 30 或 70 时,请结合相邻档位理解,避免只盯着一个标签。

五个维度

你的组合画像

以下文字根据五个维度的分数区间匹配,帮助你联想到具体情境。它是解释性参考,不是对你个人经历的识别,也不能据此预测关系或工作表现。请保留符合的部分,也留意反例。

30 个子面向

同一个维度的总分可以由很不一样的子面向组合而成 —— 这是 300 题版相比短版最有价值的部分。


常模来自 Johnson 的 IPIP-NEO-300 英文在线样本(n=145,388,2001–2011 年,69.2% 美国、86.3% 英语圈、中港台新合计 1.46%,中位年龄 22 岁、58.3% 女性),按性别和年龄段(<21 / ≥21)分成 6 组,百分位在每组内直接由样本数出来。它不是中国人群常模:中文语境下分数会有系统性偏移,百分位请当作粗略的参考刻度,更值得看的是你 30 个子面向之间的相对高低。

引用 Johnson 官方报告的措辞:低、中、高分本身无所谓好坏——同一个特质水平,对很多事情无关紧要,对某些事有帮助,对另一些事有妨碍。本测评仅供教育与自我了解用途,不是心理或医学建议,不能用于临床诊断或人事甄选。对结果有疑问时,最好的验证办法是拿给了解你的人看。

IPIP-NEO-300 与商业量表 NEO PI-R™ 并不等同,本站与 PAR 及 NEO PI-R™ 无关。题目来自公有领域的 IPIP;维度释义原作者 John A. Johnson;计分算法移植自 five-factor-e(MIT)。中文翻译由 Claude 完成,未经跨文化信效度验证。